职位要求
最低学历：本科
工作经验：5-10年
职位类型：全职
职位描述
工作职责：
1. 结合品类选择，统筹两轮业务卡类产品及基础定价的优化，给业务的长期健康发展建立基础；
2. 搭建多品类定价模型，测算不同价格及补贴方案对用户、订单、营收各方的影响，并预测订单和营收的收益及补贴效率；
3. 对接各区域业务需求，推动价格优化方案的上线和落地，开展价格工具的测试和应用，配合其他项目中的定价及补贴优化工作；
4. 对接总部产品和大数据团队，推动定价相关的营销产品和算法模型，持续优化产品工具实现各阶段的战略目标；
任职要求：
1. 统计学/经济学/财务等相关专业，本科以上学历，5年以上运营、数据分析或市场研究工作经验，互联网大厂优先；
2. 对用户数据有深入理解和洞察，具备一定的市场营销经验，能通过多种定价策略干预用户，形成增长模型；
3. 具备较强的数据获取和分析能力，善于建立经济模型，思考和测算商业逻辑的合理性；
4. 强大的责任心与沟通协调能力，可承担跨区域、跨部门的沟通和项目合作。
5. 乐观向上，充满正能量，能够影响队友共同努力达成目标
工作地址
暂未设置工作地址
客服热线：
