职位要求
最低学历:本科
工作经验:3-5年
职位类型:全职
职位描述
职位描述:
1、针对公司岗位编制及需求制定校园招聘方案;
2、盘点飞科电器年度招聘需求,制定校园招聘年度招聘计划;
3、制定校企拜访方案,维护校企关系,保证校方和企业的良好沟通;
4、完成上级领导交办的其他事项;
5、编制校园招聘方案报告,进行数据统计分析,并完成数据报告。
任职要求:
1、5年以上招聘工作经验,3年校招经验,有过校园招聘团队筹建、培训相关经验;
2、熟练掌握校园管理经验以及校企合作基本流程;
3、为人正直亲和,诚实友善,沟通能力强。
工作地址
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