最低学历：本科

工作经验：1-3年

职位类型：全职

岗位职责：

1.负责搜集分析当地经济环境、政治环境及市场情况，为太仓区域公司业务规划提供依据，制订具体经营计划；

2.负责太仓区域业务信贷规模等经营资源的优化配置，业务结构调整工作；

3.按照相关规定，推动太仓区域业绩发展，定期提供区域经营状况分析，为总部和区域领导决策提供依据；跟踪推动业务目标完成情况；按照总部经营业绩绩效考核政策，细化经营指标，协助组织实施业绩评价和对区域各业务部门的定期考核、跟踪分析考核结果；

4.负责太仓区域客户的管理维护与市场营销，落实与执行总部层面相关客户管理办法，并推动实施；

5.协助进行客户风险的管理和团队管理。

任职条件:

1.年龄40周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.具备2年以上商业银行公司业务工作经验，熟悉公司业务流程及金融法律、法规和银行业监管的规定，熟悉商业银行公司业务和公司产品知识；

3.具备较强的财务分析能力，能有效把握业务风险，具备优秀的执行力、沟通能力和一定的市场拓展能力。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2019年10月12日；

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3. 在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！