职位要求
最低学历：本科
工作经验：3-5年
职位类型：全职
职位描述
工作职责:
1、参与完成零售及小微企业产品申请评分模型、行为评分模型、风险预警模型等风险模型的开发、优化及上线工作；
2、对零售及小微企业的客户特征进行深度数据挖掘，提出有前瞻性、可操作性的风险策略；
3、负责行内数据分析和相关报告的统计分析工作；
4、提供风险模型相关的专业培训和指导；
5、处室及部门交代的其他工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，年龄在35周岁及以下，台湾籍人才；
2、数学、金融工程、计量经济学、统计学、计算机科学或其他相关专业；
3、严谨细致、吃苦耐劳，责任心强，具有良好的个人品质和职业道德；
4、熟悉传统数据挖掘工具，如SAS、SPSS等，具有3年以上商业银行或知名互联网金融企业风险模型（如零售授信申请评分卡）开发及维护经验；
5、具有较强的信息收集、分析和推理能力，具有良好的分析报告撰写能力；
6、具有较强的抗压能力和沟通能力。
注：以上关于应聘者年龄、工作年限等要求为原则性条件，如应聘者专业素质较高、发展潜力较大或具有特殊业务技能的，条件可适当放宽。
工作地址
暂未设置工作地址
客服热线：
