职位要求
最低学历:大专
工作经验:5-10年
职位类型:全职
职位描述
职责描述:
1、重点母婴系统销售业绩指标;
2、母婴渠道费效比控制,合理投资与控制管理;
3、系统谈判,根据发展情况制定谈判策略;
4、贯彻执行销售部总体策略;
5、制定销售部母婴渠道策略并略贯彻执行:
6、结合销售部策略及母婴单元策略推动大区落地执行;
7、围绕会员营销制定母婴系统发展规划,推动与重点母婴系统联合生意计划的执行;
8、收集动态变化信息,并能提供改善报告;
9、建立母婴系统高层及分布关系,进一步推动生意顺利和快发展;
10、构建母婴渠道专业团队,重点发展母婴系统专业管理队伍,提高团队执行力和凝聚力。
任职要求:
1、能适应出差;
2、有大型快消品销售管理经验,母婴行业、快消品行业优先。
工作地址
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