最低学历：本科

工作经验：应届毕业生

职位类型：全职

岗位职责：

1.组织实施车间设备重大异常维修,保证设备稳定运行;

2.对车间设备改善项目进行主导推进，达成预期效果，提升竞争力;

3.在部门设备相关的维修维护、协调、控制、检讨、专案推进和改进生产过程;

4.对车间班组员工开展设备原理、操作等相关培训，持续提升员工操作技能及简易故障排除能力 ；带出多能力员工;

5.协助主管对班组进行监督检查，确保员工操作符合操作规范要求，不断提升本车间承接得各项指标;

6.持续改进，不断开拓创新，积极沟通协调、及时向主管领导提出合理化建议和意见并协助主管做好班组绩效考核，不断提升团队整体绩效;

7. 对负责工段进行横向管理：参与负责工段各车间重大异常分析改善，改善措施同步到各车间；

主导负责工段推广项目，积极跟进项目进度，确保顺利推广.

任职资格：

1.本科及以上学历，设备、自动化、电气等相关专业；

2.具有相关专业扎实的专业知识；

3.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神；

4.具有较强的责任心和主动性。